北京平面设计师面试（平面设计找工作）

  无论您是一位崭新的设计师，刚受过培训的新手还是经验丰富的专业人士，对于平面设计工作的面试都会给您带来很大的压力。知道标准“向我介绍自己”以外可能还会问什么类型的问题，这会使您感到更有信心地踏入下一次面试。此外，了解设计团队或经理正在寻找的内容可以进一步增加这种信心。为了帮助您确定下一次面试并增加被录用的机会，请练习回答这些常见的设计面试问题。让我们直接看一下：

  1.是什么让您决定成为一名设计师?

  雇主希望雇用对工作充满热情的设计师。他们想看看您是否对设计行业和所选的职业道路充满热情。如果您有个简短的轶事，那么这是个告诉您的好时机。如果不是，请讨论您是如何先对设计感兴趣的，无论是由于您看到的特定设计，遇到的问题还是启发您的导师。

  2.为什么要在这里工作?

  在进行任何平面设计面试之前，请确保您已经对公司进行了一些研究。虽然您可能正在申请许多工作，但雇主不希望您提出这个要求。相反，他们想知道有关他们的产品或品牌，公司文化或其他因素的信息，这些事情使您想要为他们工作。如果您能在此中提及特定的设计，那就太好了，因为这表明您已经花了一些时间来了解他们的公司。

  3.引导我们完成您的设计过程。

  经验丰富的图形设计师通常在任何给定设计项目中都有一套固定的过程。尽管您的流程细节对面试的人而言可能并不重要，但他们确实想知道您对工作有一个合乎逻辑的方法。您无需在此处进行详细说明，但请确保您已触摸流程中的主要步骤。

  4.您喜欢独立工作还是团队合作?

  这是一个棘手的问题。大多数图形设计师至少在某些时候终会成为团队的一部分。也就是说，雇主也可以将较小的项目交给团队中的个人设计师。尽管在采访中要诚实是很重要的，但要强调您可以以任何一种方式进行工作。是否强调将独立工作作为自己的偏好，还是愿意与他人合作(或相反)，则应反映出您的实际感受。

  5.您认为下一个大设计趋势将是什么?

  这是另一个让您深入了解您在设计行业中参与度的问题。参与该行业，接受持续教育并与时俱进的技术和趋势保持同步的设计师通常会对行业的下一步发展有一种了解。尽管并非每个面试官都会按照这些思路提出问题，但为它做好准备是一件好事。

  6.您如何提高设计技能?

  不断提高设计技能是成为更好，更成功的图形设计师的重要组成部分。关于如何进行此操作，有很多选择(教程，课程，阅读文章和书籍等)，因此请讨论常使用的方法。面试官想知道您是否对职业发展充满热情，这是这个问题的重点。